OPINIÓN

Tribunal de Justicia de la Unión Europea

La temporalidad laboral en las administraciones públicas

Tiempo de lectura: 10 minutos La última reforma laboral ha tenido efectos muy positivos de reducción de la temporalidad, al margen de la pervivencia de altas tasas de rotación. El dato más elocuente es que, conforme a los últimos datos de la Encuesta de Población Activa, partiéndose de una tasa de temporalidad previa a la reforma de más del 23%, actualmente dicha tasa se sitúa en torno al 16,5%; que […]

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Oposiciones e interinos docentes: ¿Qué cambia con la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea?

Tiempo de lectura: 5 minutos El pasado 22 de febrero, la sala 6.ª del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (en adelante TJUE) dictó una sentencia sobre la aplicación de la Directiva 1999/70/CE, de 28 de junio de 1999, relativa al Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP sobre el trabajo de duración determinada, de la que se derivan los procedimientos de estabilización puestos en marcha en los últimos

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Fruitos Richarte

Fruitós Richarte: «La sentencia del TJUE sobre los indefinidos no fijos es aplicable a jueces, fiscales y LAJS sustitutos»

Tiempo de lectura: 6 minutos Entre 2005 y 2006 fue juez sustituto. Y desde 2009 y 2015 fue magistrado sustituto en la Audiencia Provincial de Barcelona. Fruitós Richarte Travesset, hoy abogado, profesor asociado en el área de Derecho Civil de la Universidad Rovira i Virgili y también del Máster de la Abogacía de la Universidad Autónoma de Barcelona, sufrió las consecuencias de la crisis económica de 2009 que afectaron a la Administración

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Tribunal Justicia Europeo

Nueva sentencia del TJUE sobre el abuso de la contratación en España: ¿seguimos haciendo oídos sordos?

Tiempo de lectura: 12 minutos En el año 1999 la catedrática de Derecho Constitucional Rosario Serra Cristóbal publicó su libro La guerra de las dos cortes, sobre las tensiones y desavenencias producidas entre el Tribunal Supremo y el Tribunal Constitucional con ocasión de las sentencias y resoluciones dictadas por cada uno de estos órganos, que el otro interpretaba como invasiones de sus competencias, cuando no como auténticos ataques hacia su institución.

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Antonio Benítez Ostos

Opinión | Las convocatorias de estabilización por concurso, en el punto de mira por no reservar cupo para personas con discapacidad

Tiempo de lectura: 8 minutos Tras la entrada en vigor de la Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se dictó por la Secretaria de Estado de Función Pública, diversas directrices o instrucciones sobre la aplicación de dicha Ley en los procesos de estabilización, no solo aplicables a los procesos de la Administración General del Estado, sino también extensibles

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Sentencia TJUE

La calificación como indefinido no fijo no es una respuesta adecuada para combatir el abuso y queda abierta la puerta para la declaración de fijeza (STJUE 22/2/24, C‑59/22, C‑110/22 y C‑159/22)

Tiempo de lectura: 41 minutos La esperada STJUE 22 de febrero de 2024 (C‑59/22, C‑110/22 y C‑159/22), Consejería de Presidencia, Justicia e Interior de la Comunidad de Madrid, UNED, Agencia Madrileña de Atención Social de la Comunidad de Madrid (adelante, asunto UNED), ha salido a la luz y, en aparetada síntesis, puede afirmarse que, en opinión del TJUE, dada la configuración jurisprudencial vigente de la controvertida figura del personal INF y el marco

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interinos TJUE

Interinos de larga duración: nueva advertencia a España

Tiempo de lectura: 3 minutos De nuevo, la Administración española ha sido advertida por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), que establece en una sentencia dada a conocer ayer que se está llevando a cabo una utilización abusiva de los contratos indefinidos no fijos y que estos deben considerarse como trabajos de duración determinada. Y decimos una vez más porque esta es una de las sucesivas sentencias que desde

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Mesas en un aula de un colegio público

¿Es posible activar la suspensión cautelar de un proceso selectivo de estabilización?

Tiempo de lectura: 16 minutos Por: Pablo Guntiñas La Audiencia Nacional abre la puerta a conseguir la suspensión cautelar de un proceso selectivo de estabilización Una de las preguntas frecuentes en plena ola de convocatorias de concurso y concurso-oposición al amparo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, es la posibilidad de su impugnación, así como la

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Bandera Europea

¿COTO DEFINITIVO AL FRAUDE EN LA CONTRATACIÓN TEMPORAL DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS?

Tiempo de lectura: 5 minutos Analizamos con carácter de urgencia la SENTENCIA DEL TRIBUNAL DE JUSTICIA (Sala Sexta) de 22 de febrero de 2024, dictada en los asuntos acumulados C‑59/22, C‑110/22 y C‑159/22 (enlace Sentencia). Ha salido en todos los medios, y ahora mismo es de candente actualidad, la referida sentencia del TJUE sobre los llamados  interinos públicos (aunque debemos entender que afecta a todas las modalidades de precariedad temporal de los trabajadores

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discapacidad visual

El Tribunal Supremo pone “en solfa” las OEP de estabilización por vía de concurso: deben cumplir con la reserva legal para personas con discapacidad

Tiempo de lectura: 5 minutos La promulgación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para la articulación de procesos de estabilización o consolidación, ha traído todo un semillero de conflictos, dudas y controversias como ponen de relieve los diferentes pronunciamientos jurisprudenciales que se han ido dictando en aplicación e interpretación de algunas de sus polémicas previsiones. Entre las incógnitas que han sobrevolado en su aplicación práctica, puede destacarse la

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