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El TJUE declara que los indefinidos no fijos de la Administración son trabajadores temporales

Fuente: noticiasjuridicas de fecha 1 de junio de 2022 enlace Que hayan sido calificados como indefinidos no fijos tras una sanción a la Administración por la utilización abusiva de la contratación temporal, no modifica la naturaleza de esos contratos, que pueden extinguirse cuando la Administración cubra la plaza. Un trabajador que estuvo vinculado a la Universitat de Barcelona por varios contratos de trabajo de duración …

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El Parlamento Europeo admite la queja contra el abuso de los contratos temporales del personal interino de la Administración, que afecta a 900.000 trabajadores

Fuente: Alcázar de San Juan de fecha 13 de mayo de 2022 enlace La Comisión de Peticiones del Parlamento Europeo ha admitido  la petición 0832/2021 interpuesta por el despacho español Navas&Cusí, en representación de la Asociación EPA (empleados públicos abusados), contra la Ley  española 20/2021 que regula el abuso de contratos sucesivos en el empleo público, “por restringir los derechos de los empleados públicos temporales, …

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Esta es la postura de la ⁦@FAC_USO y de ⁦@USOConfe⁩, esta es la postura de nuestro Secretario General; esta es la postura que ⁦@SindicatoIndep1⁩ defiende Ni un paso atrás ⁦@AsijCatalunya⁩ ⁦@SpjUso

Fuente: ASIJ( Asociación Sindical Independiente de Justicia) FACUSO de fecha 25 de marzo de 2022 enlace

Avances en la negociación con la Administración para acabar con el abuso de la temporalidad

Fuente: USO-FACUSO de fecha 18 de marzo de 2022 enlace Representantes de la FACUSO Illes Balears están siendo parte de les sesiones de constitución de las mesas de negociación creadas en función del Decreto Ley 2/2022, de 7 de febrero (convalidado en el Parlamento de Balears el pasado 15 de marzo), por el cual se establecen medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el …

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Si en 5 años la administración no inicia un proceso selectivo, un indefinido no fijo es “fijo” (SJS/4 Alicante 28/2/22)

Fuente: Ignasi Beltrán de fecha 14 de marzo de 2022 enlace En la cuestión prejudicial que desembocó en el asunto IMIDRA, el TSJ de Madrid apelaba al contenido del ap. 64 del asunto Montero Mateos. Si lo recuerdan, en virtud de este apartado, el TJUE emplazaba al órgano remitente a valorar si, atendiendo al fin imprevisible y a la duración inusualmente larga, la relación debía ser calificada …

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Cinco claves para obtener la fijeza en la reversión de contratas de la Administración Pública

Fuente: Confilegal de fecha 24 de febrero de 2022 enlace El Pleno de la Sala de lo Social, en la sentencia de 28 de enero de 2022, recurso número 3781/2020, ha vuelto a convulsionar el empleo público, al reconocer la fijeza, y no como indefinida no fija, a una trabajadora del servicio de atención domiciliaria asumida por la reversión de la contrata por el Ayuntamiento de …

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El Supremo unifica doctrina: todo trabajador subrogado por la Administración es personal “fijo”

Fuente: valenciaplaza de fecha 16 de febrero de 2022 enlace Los trabajadores subrogados del hospital de Alzira y Torrevieja, del servicio público de resonancias magnéticas o de Aumar ven aclarado su estatus, aunque el Alto Tribunal matiza las condiciones de su fijeza.  El Tribunal Supremo ha puesto fin a una larga controversia jurídica sobre el estatus laboral de los trabajadores de una empresa privada que presta un …

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Guerra abierta en la Administración Pública

Fuente: elconfidencialdigital.com de fecha 3 diciembre 2021 enlace El proyecto de Ley de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, marcará un antes y un después en el destino de 800.000 familias españolas. La jornada del 2 de diciembre marcará un momento que no dejará indiferente a nadie, ante la aprobación del  proyecto de Ley de medidas urgentes para la …

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Los interinos avanzan por la vía judicial ante el silencio de la Administración

Fuente: Canarias7 de fecha 24 de noviembre 2021 enlace La ministra de Hacienda y Función Pública ha marcado junio como fecha tope en el calendario para acabar con la excesiva temporalidad en la Administración y reducirla hasta el 8% que exige Bruselas. Los empleados públicos canarios, sin embargo, aseguran que se trata de un plazo «irreal», teniendo en cuenta no solo los retrasos del Gobierno …

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Así se pueden convertir en fijos los interinos que lleven más de cinco años trabajando en la Administración

Fuente: publico.es de fecha 16 de noviembre 2021 enlace El acuerdo entre Gobierno, ERC y PNV obliga a ministerios, comunidades y ayuntamientos a sacar a concurso todas las plazas sin titular que llevan ocupadas desde enero de 2016 y a adjudicarlas antes de que termine 2024, pero no contempla ninguna regularización masiva de interinos como circuló hace unos días. No, el pacto alcanzado la semana …

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