RDL 5/2023. Artículo 217, Oferta de empleo adicional.
Desde el Sindicato de Administración Pública de Zaragoza de la CGT se ha presentado, mediante registro, a las oficinas de RRHH de diversas Administraciones de Zaragoza escrito por el cual se procede a recordar el mandato recogido en el artículo 217 del RDL 5/2023, por el que se ha de proceder a realizar una tasa adicional en la oferta de empleo público que incluya las plazas ocupadas de forma temporal a 30 de diciembre de 2021, por personal temporal anterior a 1 de enero de 2016, que no hubiera superado el proceso de estabilización convocado con un sistema selectivo distinto al previsto en la disposición adicional octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
Tal y como recoge dicho RDL, esta oferta deberá estar aprobada antes del 31 de diciembre de 2023 y resuelta antes de 31 de diciembre de 2024. Es más, en caso de que alguna de dichas plazas se encuentre actualmente ocupada por personal fijo o de carrera, deberá de crearse nuevas plazas para ser ofertadas mediante este proceso.
Asimismo, se recuerda que, en caso de incumplimiento, las posibles responsabilidades penales en las que se pueda incurrir y los vicios de nulidad de dichas disposiciones.
Desde CGT ya se tuvo que acudir a los juzgados para denunciar la forma de aplicar la Ley 20/2021 por parte de este ayuntamiento, viéndonos obligados a denunciar la oferta pública 2021, el anexo III y las bases de dicha oferta.
Es el momento de, si hay voluntad política, hacer las cosas bien. Sabemos bien, en esta sección sindical, lo legalista que le gusta ser tanto al señor concejal como a RRHH, así que no esperamos menos de ellos.
Por otro lado, y no por ello menos importante, se ha solicitado a la oficina técnica de participación, transparencia y gobierno abierto la relación de plazas que cumplen los requisitos para ser convocadas mediante dicha tasa adicional, el número de plaza si lo hubiere y la antigüedad de la relación de servicios temporales. Información sumamente relevante para controlar que todo este proceso se realiza con total transparencia.
Fuente: cgtaytozar.com