Tiempo de lectura: 3 minutos La sala de lo Social del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) anuló el despido a una trabajadora a la que su jefa echó del trabajo dos días después de que aquella le pidiera un cambio en el calendario vacacional. Fue en el verano del 2022 y la gerente de la empresa ya se lo anunció en la llamada que la empleada le hizo para variar […]
Tiempo de lectura: 3 minutos El Tribunal echa abajo una sentencia anterior que les negaba esa condición a Sala de lo Social del Tribunal Superior de Xustiza (TSXG) de Galicia ha sentenciado que cinco trabajadoras de la escuela infantil municipal de Camariñas han de ser consideradas fijas en su relación laboral con el Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar, del que dependen, y además con la antigüedad total, desde que comenzaron a
Tiempo de lectura: 3 minutos De nuevo, la Administración española ha sido advertida por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), que establece en una sentencia dada a conocer ayer que se está llevando a cabo una utilización abusiva de los contratos indefinidos no fijos y que estos deben considerarse como trabajos de duración determinada. Y decimos una vez más porque esta es una de las sucesivas sentencias que desde
Interinos de larga duración: nueva advertencia a España >>
Tiempo de lectura: 5 minutos Una auxiliar de enfermería sustituyó entre el 2004 y el 2023 a la misma empleada y la despidieron un mes antes de pedir la jubilación Una auxiliar de enfermería interina que sustituyó a una liberada sindical en Vigo desde el 2007 al 2023 ha logrado que la Xunta le indemnice con 50.123 euros por despido improcedente. La echaron cuando solo le faltaba un mes para jubilarse y había pedido una baja de cuatro
Tiempo de lectura: 3 minutos Galicia es la primera comunidad en completar el proceso de estabilización de este colectivo El Diario Oficial de Galicia ha publicado hoy la resolución del Sergas por la que nombra personal estatuario fijo y adjudica el destino definitivo a los aspirantes seleccionados en el proceso selectivo de estabilización por concurso de méritos en Enfermería. Así, Galicia es la primera comunidad que resuelve el proceso de estabilización de este colectivo.
Las 459 enfermeras estabilizadas por concurso de méritos se incorporarán a lo largo de este mes >>
Tiempo de lectura: 5 minutos La primera victoria ya fue confirmada con el Tribunal Superior de Xustiza de Galicia que vio probado el fraude de ley y la precariedad de los contratos de los técnicos de apoyo a los grupos de investigación Un total de diez técnicos de apoyo a la investigación de la Estación de Ciencias Marinas de Toralla han ganado sus respectivos juicios en los juzgados de lo social contra la Universidad de
Tiempo de lectura: 7 minutos Rueda anunció la convocatoria en respuesta al socialista Luis Álvarez, que le acusó de tener «amor low cost» por el sistema educativo. La Xunta convocará una nueva oferta pública de empleo en educación (OPE) para el año 2024, anunció hoy miércoles su presidente, Alfonso Rueda, en su respuesta a una pregunta del portavoz del PSdeG, Luis Álvarez, sobre la situación del sistema educativo gallego. El titular de la Xunta explicó que
Tiempo de lectura: 7 minutos La profesional del Sergas logró ser indefinida tras denunciar el abuso de temporalidad y lideró desde Galicia un movimiento en toda España Si naciera ahora volvería a ser enfermera». Quien lo dice es Lola Ferreiro Monteagudo (Caldas de Reis, 1968), enfermera en el Sergas y una de las pioneras, junto a otras ocho compañeras, en conseguir una sentencia judicial que reconoce el abuso de temporalidad en la Administración pública y
Tiempo de lectura: 5 minutos Las oposiciones deberán estar finalizadas antes de dos años y no podrá haber más de cuatro exámenes El empleo público seguirá siendo uno de los motores del mercado laboral español, como lo ha sido en esta época posterior a la pandemia, y se mantendrá en máximos tras superar este año los más de 3,5 millones de funcionarios. El Consejo de Ministros aprobó este martes, en plena campaña
La oferta de empleo público no incluye ningún proceso para la estabilización de interinos >>
Tiempo de lectura: 7 minutos Expertos critican la eficacia del actual marco para empresas y trabajadores Insuficiente para los sindicatos y demasiado rígido para las empresas. El actual marco que regula el despido improcedente en España no contenta a nadie. En la actualidad, cuando una compañía rescinde el contrato de un empleado sin motivos objetivos o disciplinarios, debe indemnizarlo con el pago de 33 días de salario por año trabajado, hasta un máximo de 24 mensualidades.
El nuevo Gobierno afronta otra reforma del despido improcedente en España >>
